В задачи данного проекта входило:

• консультационное и организационно-управленческое сопровождение процесса вывода подрядных подразделений в аутсорсинг;
• изменение организационной и трудовой культуры в дочерних подрядных организациях – переход к принципам оказания услуги и сервисным отношениям.